Työsyrjintätapausten taustalla useimmiten terveydentila tai etninen alkuperä

Viimeksi päivitetty 26.02.2010 11:29

Ihmisoikeusliiton tekemän Syrjintä työelämässä -tutkimuksen mukaan etninen alkuperä ja terveydentila ovat kaksi yleisintä työsyrjinnän taustalla olevaa tekijää.

Sisäasiainministeriön 26. helmikuuta julkaisemassa tutkimuksessa tarkasteltiin neljän työsuojelupiirin valvontatoimenpideaineistoa, ja se on osa laajempaa Syrjinnän seuranta -hanketta. Tutkimuksen aineisto koostuu 198:sta ilmi tulleesta tapauksesta ajanjaksolla 1.1.2008-31.8.2009. Tapauksissa työsyrjintä ilmeni muun muassa irtisanomisena, lomauttamisena, palkkauksessa, työajassa ja työoloissa.

Tutkimuksen mukaan suurin osa (91 %) aineiston syrjintätapauksista oli tapahtunut työ- tai virkasuhteen aikana. Vain yhdeksässä prosentissa oli kyse syrjinnästä työhönottotilanteessa.

Lisätiedot: asiantuntija Mikko Joronen, 09 4155 2540, mikko.joronen(at)ihmisoikeusliitto.fi

Syrjintä työelämässä - pilottitutkimus työsuojelupiirien aineistosta (pdf)